Пределна възраст за военна служба за мъже. Възрастова граница за военна служба в Руската федерация

Всяка година новобранците в армията се тревожат за един единствен въпрос: „ще бъде ли увеличен срокът на военната служба?“ Всъщност притесненията за това не могат да се нарекат неоснователни. комитет Държавна думаКомисията по отбрана многократно е предлагала за обсъждане предложението си за увеличаване на срока на военната служба. Мотивът за повдигането на този въпрос беше катастрофалният недостиг на обикновени войници във военните части. В допълнение към липсата на кадри, Комитетът по отбрана на Държавната дума е сериозно обезпокоен от факта, че военната служба с продължителност една година не може да осигури достатъчно количество и качество на всички необходими възможности за подготовка на истински специалисти. Но президентът на Русия отхвърли предложението на законодателите относно военната служба. По време на заседание на колегията на Министерството на отбраната Путин категорично отхвърли увеличаването на срока на експлоатация.

Възможно ли е увеличаване на възрастта за пенсиониране на военнослужещите през 2018 г.?

В тази ситуация решението за изпълнение на актуализиран договор с персонала и продължителността на този договор се взема от следните длъжностни лица:

По отношение на висшите офицери и приравнените към тях длъжности - Върховният главнокомандващ на страната.
По отношение на полковници, капитани от 1-ви ранг и длъжности, еквивалентни на тях - командващият състав на федералния изпълнителен орган на региона, в който се очаква да служат.
По отношение на военнослужещите в чиновете на подполковник и капитан от 2-ри ранг и по-ниски, решението се взема от длъжностните лица, които имат право да назначават изброените военни служители на техните длъжности.

Приема се положителна резолюция за изготвяне на актуализиран договор с по-възрастен военнослужещ, като се вземат предвид не само неговите практически качества, но и здравословното му състояние.

Гранична възраст за военна служба

Владимир Шаманов повдигна и въпроса, че в момента има прекалено много случаи на избягване на призовка. Според него въпросът с правната отговорност, която трябва да съществува при всички обстоятелства, не е напълно решен, така че той и екипът му вероятно ще го решат скоро.

внимание

В резултат на дискусиите беше внесено решение за повишаване на наборната възраст в руска федерацияв бъдеще от 27 до 30 години. По този начин, според Владимир Шаманов, много лица, които укриват военна служба, могат да загубят интерес като такива да избягват получаването на призовка.

Очевидно в резултат на това те ще трябва незабавно да дойдат във военната служба за регистрация и вписване, за да се съгласят допълнително да отдадат своя граждански дълг към любимата и скъпа Родина.

Продължителност на военната служба през 2018 г

Военните пенсии обаче се изчисляват малко по-различно. По този начин, в съответствие с действащото законодателство, не само военнослужещи, но и други граждани, служили в определени части, могат да кандидатстват за военна пенсия.
Военната пенсия е разделена на три вида:

Въз основа на наличието на определен опит.
Според наличието на увреждане.
За загубата на хранител. Възлага се на членове на семейството на загинал в бой военен.

Според последните слухове държавата планира да увеличи годините, които човек трябва да служи, за да разчита на военна пенсия.
Необходимо е обаче да се установи дали тези слухове са верни. Какво трябва да знаете Законодателят не установява разлики в длъжността на военнослужещия за определяне на необходимия трудов стаж при пенсиониране.

Призовна възраст в Русия през 2018 г

За да получите военна пенсия, човек трябва да има най-малко двадесет години служба. В противен случай пенсията може да бъде назначена на базата на смесен ред на натрупване. Право на пенсия ще имат граждани под 45 години с най-малко 25 години стаж, половината от които е военен или друг приравнен стаж.
Правна рамка Военните пенсии се определят в съответствие с няколко правни акта:

Някои разпоредби на Конституцията, които говорят за необходимостта от пенсионно осигуряване за определени категории граждани.
Федерален закон „За пенсионното осигуряване на лица, които са служили на военна служба или в органите на вътрешните работи“.

Путин позволи повишаване на възрастовата граница за офицерите

Юни 2017 г. в 17:44 ч. Тема: Социално осигуряване Въпросът с удължаването на служебните лимити на офицерите може да бъде решен положително, но проблемът трябва да се проучи задълбочено. Това съобщи президентът на Русия Владимир Путин в четвъртък, 15 юни, по време на пряка линия.

Информация

Ако това се отнася за срока на наборната служба, тогава той няма да бъде преразгледан. И ако говорим за срока на служба на офицерите, тогава трябва да мислим за това.

Знам, че много офицери биха искали мандатът им да бъде удължен. Трябва да го проучим, да подходим сериозно към въпроса, анализирайки всички плюсове и минуси, но като цяло това е възможно“, цитира Lenta.ru думите на Владимир Путин.

Член 49. Гранична възраст за военна служба

Възрастови периоди за служба във въоръжените сили на Руската федерация В момента президентът на Русия Владимир Путин и министърът на отбраната на Русия Сергей Шойгу ще посветят всичките си усилия, за да осигурят оптимизиране на обучението на наборните войници. Освен това правителството планира да въведе мерки, които ще помогнат за увеличаване на популярността на договорната служба. В същото време военнослужещите имат право да избират своя период на служба - една година (договорна служба) или две години (договорна служба). Също така с указ на президента беше увеличена възрастовата граница за професионална военна служба.

Увеличаване на долната граница на осигурителния стаж за военнослужещите от 2018 г

При необходимост вече могат да бъдат призовани в армията редници и старши офицери до 35, 45 и 50 години в зависимост от военната специалност. Офицери от запаса могат да бъдат призовавани до 50, 55 и 60 години.

важно

Запасните със звание майор, подполковник и капитаните 2-ри и 3-ти ранг се призовават до 55, 60 и 65-годишна възраст в зависимост от званието им. Полковниците и капитаните от I ранг се призовават до навършване на 60 и 65 години, а висшият офицерски запас - до 65 и 70 години.

Жените от запаса в офицерско звание се набират до 50-годишна възраст, а останалите - до 45-годишна възраст. Освен това, ако военнослужещият е навършил пределната възраст за включване военна служба, все още може да бъде подписан нов договор с него:

с маршали на Руската федерация, армейски генерали, адмирали на флота, генерал-полковници, адмирали - до 70 години;
с военнослужещи в други звания - до 65 години.

От няколко години на законодателно ниво се поставя въпросът за пределната възраст за военна служба. Но точно от възрастовата граница на военнослужещите до голяма степен зависи тяхната кариера, както и перспективите на човек, който дава най-добрите години от живота си, за да служи на Родината.

Затова държавата реши да направи една наистина сериозна и отговорна стъпка към въпроса за формирането на професионална армия. И въпреки че споровете относно възрастовия праг ще продължат да тревожат обществеността, струва си да разберем състоянието на този въпрос днес

Какво означава възрастова граница?

Законодателството по военен дълги военна служба има от 1988г. Федерален закон № 53 говори за спецификата на военната служба и също така обръща внимание на такова понятие като максималната възраст за военна служба. Този въпрос е разгледан по-подробно в чл.49.

Тази норма съдържа точни цифри, които регламентират максималната възраст за постъпване в армията.

Има разпоредби, които пряко засягат ограниченията за членуване във въоръжените сили. Тези стандарти са разгледани по-подробно в правилата за реда за служба, които президентът на Русия закрепи с указ от 16 септември 1999 г. Този документ е под номер 1237 и е валиден днес.

Всички горепосочени разпоредби ще регулират въпросите за подписване на договори с военнослужещи, както и нюансите на подписване на договори с лица, които вече пряко наближават пределната възраст за военна служба.

Каква е пределната възраст за военна служба?

Днес, при определяне на пределната възраст за военна служба, законодателят е направил пряка връзка със званието, до което се е издигнал гражданинът.

Още през 2014 г. възрастта на военнослужещия беше увеличена с 5 години, но офицерът запази правото да се пенсионира от въоръжените сили с право да запази пенсията си преди навършване на пределната възраст.

В същото време възрастта на запаса беше увеличена.

При необходимост от набиране на старши офицери в редиците на армията възрастта им може да достигне максимум 50 години в зависимост от конкретната специализация.

Що се отнася до по-ниските офицери, тогава тези граждани могат да служат до навършване на 60 години.

Що се отнася до лицата, които са в звание майор, както и капитани от втори и трети ранг, те се призовават преди навършване на 65 години.

Полковници и капитани от I ранг се призовават до 65-годишна възраст, а висшият офицерски запас и до 70-годишна възраст.

Някои разпоредби се прилагат за жените военнослужещи. Ако са в запаса с офицерско звание, ще бъдат наборни до 50-годишна възраст.

Ако военнослужещият е достигнал пределната възраст през годините на своята работа, той все още може да разчита на подписване на нов договор. На това обаче могат да разчитат само определени граждани.

Маршали на Руската федерация.
Адмирали на флота.
Армейски генерали.
Генерал-полковници.

Тези лица имат право да сключват договор до навършване на 70 години. Ако говорим за друг военен персонал, тогава тези граждани могат да подписват договори до 65-годишна възраст.

49 пределна възраст за военна служба

Член 49 от Федералния закон 64 от 2 април 2014 г. говори за това какви разпоредби засягат въпроса за възрастовите граници. По този начин, в съответствие с параграф 1 от този правен акт, максималната възраст за военна служба се установява само за определени категории граждани.

Това са маршали, флотилии, генерал-полковници, чиято възраст не може да надвишава 65 години.

Вицеадмирали и генерал-майори под 60 години.
Полковници и капитани от 1-ви ранг до 55 години.
Лейтенант във военно звание до 50 години.

Вторият параграф на този правен акт съдържа разпоредби за жените, чиято възраст за военна служба е определена на 45 години.

Ако военнослужещите са достигнали възрастовата граница в съответствие с този член, но искат да сключат нов договор, тогава o имат пълно право да се пенсионират от военна служба поради възраст, могат да сключат нов договор, ако това отново предполага възраст.

Нов договор може да бъде сключен с лица в съответствие с третата алинея на чл военно звание:

Маршали.
Генерали.
Адмирали.
генерал-полковник.

С тези хора се постига споразумение до навършване на 70 години.

За лица с двойно военно звание тази възраст не може да надвишава 65 години

Възрастови ограничения

Така член 49 от Федерален закон № 53 предвижда следните възрастови ограничения.

65 години е възрастта за сключване на договор за маршали, генерали, адмирали и генерал-полковници.
60 години е крайният срок за генерал-лейтенанти, вицеадмирали, контраадмирали и генерал-майори.
55 години е крайният срок за полковниците и капитаните от първи ранг.
50 години за други армейски звания.

Какво причини ограниченията?

Много военни все още не могат да разберат защо се появиха такива ограничения. От гледна точка на законодателя това се обяснява с факта, че има по-скоро логика в такова решение. Например, неразумно е да се уволнява генерал, който е навършил 55 години, на базата на това, че вече е навършил определена възраст. Особено ако на 55 години човек е идеално сложен, чувства се добре и най-важното е ценен за руската армия.

Също така изглежда неразумно да се уволнява 50-годишен полковник или доктор на науките от военна академия само на базата на навършване на определена възраст.

Съвсем друго обаче се случва в ситуация, когато на 65-годишна възраст командир самостоятелно сваля пагоните си и решава да се пенсионира.

Вече е доста трудно за човек на 65 години да бъде на тренировъчните площадки, както и да извършва някакъв физически труд.

Но ако човек седи само в офиса, прекарва време с документи и дискусии, тогава на 65 години той ще се чувства страхотно в службата.

Следователно по въпросите на налагането на ограничения бяха установени определени рамки, които отчитат не само възрастта, но и вида дейност на всеки военнослужещ. В крайна сметка хората, които понасят физически стрес, се изтощават доста бързо, за разлика от хората, които се занимават с офис и работа с документи.

Законодателни промени

Последните промени в законодателството настъпиха през 2014 г., когато беше издаден Федерален закон № 53, но в близко бъдеще се планира по-задълбочено преразглеждане на този въпрос и създаване на нов законов акт, който ще бъде изцяло посветен на този въпрос.

Причини за промените

При изготвянето на този нормативен акт Министерството на отбраната взе предвид само една причина.

Днес в редиците въоръжени силивалиден специална системаподбор, договорна служба и обучение на бъдещи бойци.

Всички офицери искат да виждат в своите родове и звена не само военнослужещи, но и професионалисти и хора, мотивирани за дълга военна служба, а не такива, които са постъпили в армията само защото не са намерили себе си на цивилна служба.

Кандидатите за военна служба много често виждат в службата на родината само възможността да получат апартамент, както и нов начинпечалби. Военната служба не се разглежда като цел, перспектива и професия.

Известна е практиката на 30-годишна възраст мъжът да решава да се запише войник само защото не може да спечели достатъчно пари в цивилния живот. С увеличаването на максималната възраст на служба човек, който на 30-годишна възраст е стигнал до идеята, че иска да свърже живота си с военна служба, може да достигне пенсията си и най-важното - да има време да я получи.

Удължаване на времето за обслужване

Президентът на Руската федерация Владимир Путин пропорционално увеличи възрастта на военнослужещите до 65 години.

Държавният глава обясни, че въвеждането на такова условие ще увеличи пределната възраст за военна служба.

Освен това подобна мярка ще позволи да се коригират съставът и категориите граждани, както и да се подготвят най-добре специалистите за дългосрочна и най-важното професионална дейност.

Характеристики на женското обслужване

Жените, които служат във въоръжените сили на Руската федерация, също бяха засегнати от въпроса за промяна на възрастовата граница. Сега за дамите пределната възраст за военна служба, която не се определя от звание, ще бъде 45 години.

Въпреки това, ако една жена иска да продължи да работи и е важна за военната служба, тогава тя, разбира се, може да остане и да продължи дейността си, докато сметне за необходимо да подаде оставка.

Продължителност на службата

Продължителността на трудовия стаж се разбира като специален вид непрекъснат и трудов стаж, който ще предполага натрупване на пенсионни обезщетения, също съчетани с определени обезщетения и увеличения. Тези обезщетения и увеличения ще бъдат съизмерими с броя на отработените години.

Също така законодателството на Руската федерация строго определя категориите лица, които поради професионалните си задължения, заемащи определена длъжност, както и в съответствие с условията на труд, може да има право да изчисли пенсия, която ще съответства на концепцията за трудов стаж.

Пълен списък на такива лица, включително военнослужещи, можете да намерите на уебсайта на пенсионния фонд, както и в съответните разпоредби, които имат възможност да отговорят на този въпрос.

Размер на пенсията

На територията на Руската федерация е възможно да станете военен пенсионер, дори без да се взема предвид възрастта. Пенсионират се на около 40 години, а някои военнослужещи и по-рано.

Днес обаче ситуацията се променя бързо и на тяхно място пристигат военни до преклонна възраст. Това се прави, за да се гарантира, че военнослужещият е полезен за армията възможно най-дълго и за да се гарантира, че размерът на пенсията е възможно най-голям за живота и издръжката на възрастните хора.

За да получите необходимия общ опит за военнослужещи, ще трябва да работите в определени военни структури до 20 години, а понякога и повече.

Ако е имало увреждане, както и смърт, тогава такова обстоятелство ще служи като основа за изчисляване на пенсионните обезщетения както за инвалиди, така и за близки на загинали военнослужещи.

Размерът на пенсионното осигуряване също ще зависи пряко от размера на паричното обезщетение, с което е разполагал военнослужещият. Размерът на паричната помощ ще се състои от няколко показателя наведнъж. Това е заплата, както и други плащания, които се дължат на определен военен персонал.

Ако гражданинът очаква да се пенсионира при навършване на пределна възраст, тогава той може да разчита на възможно най-голямата пенсия. Това означава, че той е получил максимален трудов стаж, това означава, че размерът на неговата парична помощ може да достигне до 95%, което по никакъв начин няма да се отрази върху живота или социалния статус на военнослужещия.

Напротив, ако военнослужещ се пенсионира, когато все още не е навършил пределната възраст, но е получил среден трудов стаж, тогава размерът на пенсията му ще бъде среден, може да бъде равен на 50 или 60% от наличната заплата, което естествено няма да се отрази най-добре на социалния му статус.

Освен това, в допълнение към основното пенсионно осигуряване, ако военнослужещият се вписва в някоя от категориите граждани, посочени в членове 38, 17, 24, 45 от Федерален закон 4468, той може да разчита на получаване на надбавка, както и на увеличение на пенсията.

Ако военнослужещият продължи да работи, както се казва, „в цивилния живот“, дори след като достигне уважавана възраст, тогава също може да разчита допълнителна разпискаосигурителна пенсия.За това обаче трябва да бъдат изпълнени подходящи условия, например възраст за пенсиониране, трудов стаж и необходимата сума. Това ще осигури добро увеличение на пенсията под формата на вторични плащания.

Какво да направите, когато достигнете

Какво да направите, ако военнослужещият е навършил пределната възраст и не знае какво да прави по-нататък?

Той не може повече да остане на военна служба. Например, дейностите на военнослужещ бяха свързани с физически труд и, за съжаление, отнеха много работа и физическа сила. Следователно вече няма причина да остава на военна служба.

Какво да направите в този случай? Ако трудовият стаж, както и пределната възраст на военнослужещия позволяват, е необходимо да се подаде оставка.Да точно така. Уволнението предполага, че гражданин се пенсионира поради достигане на пределната възраст.

Но какво да правим след това? И тогава можете спокойно да отидете и да кандидатствате за военна пенсия. Гражданинът го е заслужил с получаване на определен трудов стаж, както и с навършване на определена възраст. Сега гражданинът може спокойно да отиде да получи втора гражданска специалност. Наистина това не е забранено от закона и никой не може да ви отнеме военната пенсия.

Как да процедирам по този въпрос? Всъщност всичко е изключително просто. Военнослужещ е назначен на редовен трудов договор, като също така е регистриран във фонд Пенсии. Средствата се превеждат по неговата осигурителна сметка.

Това означава, че при уволнение от работа гражданинът може да разчита на малка пенсия, която пенсионният фонд му начислява, тъй като вече има гражданска работа. Това ще бъде малко, но много забележимо увеличение на настоящата ви пенсия.

Днес, изглежда, военният персонал е поставен в тежки условия. Техният стаж е увеличен, поради което гражданите вместо приетия период на военна служба трябва да носят службата си повече дълго време.

Освен това възрастовата граница се увеличи. Може би това е добра новина за хората, които извършват дейността си в офиси и други помещения. В крайна сметка сега те могат да бъдат в услугата дълго време, като по този начин не се отегчават у дома и получават добри пари.

Има обаче и недостатъци. Например, хората, чиито дейности са били пряко свързани с физическа активност, сега, за съжаление, вече не могат да извършват работа на същото ниво и физическата активност ще има лош ефект върху тяхното здраве.

В този случай, разбира се, законодателят си тръгва индивидуален подходи позволява на всеки гражданин да си запази право на военна пенсия в съответствие не само с навършената максимална възраст, но и в съответствие с вида на дейността, с която се е занимавал.

По този начин хората, които извършват дейността си на закрито, ще се пенсионират много по-късно от лицата, които са участвали пряко във военните действия и често са посещавали полигони.

Освен това е важно да се разбере, че военното пенсиониране не е смъртна присъда. Гражданинът запазва правото си да продължи трудовата си дейност, но не в рамките на военната служба, а например в рамките на други граждански дейности.

Например извършване на гражданска дейност, откриване на собствен бизнес, както и наемане на работа по трудов договор. По този начин дори в напреднала възраст можете да опитате да започнете нов живот, което ще бъде отбелязано с нов трудова дейност, нови перспективи и кариерно израстване.

Закон за увеличаване на пределната възраст за военна служба.

Максималният срок на служба за всички военнослужещи е удължен с пет години. Става дума не само за професионалисти от армията и флота, но и за военни представители на други правоохранителни органи. За да повишат служебната си възраст, депутатите от Държавната дума коригираха членове 49 и 53 от федералния закон „За военната служба и военната служба“. Сенаторите одобриха тези промени, а президентът на Руската федерация ги одобри.

Краят на служебната биография на човек в Русия е строго обвързан с военното му звание. Позицията с най-висок приоритет се дава на висшите офицери. Законът вече позволява на маршалите, армейските генерали и флотските адмирали, генерал-полковниците и адмиралите да служат не до 60 години, както беше доскоро, а до 65. Генерал-лейтенанти и вицеадмирали, генерал-майори и контраадмирали са в службата на адмиралите е ограничена до 60 години. Максималната служебна възраст за полковници и капитани от 1-ви ранг е с пет години по-ниска. Всички останали военни от кариерата, включително войници и сержанти по договор, са изправени пред раздяла с презрамките си на 50-годишна възраст. Вярно е, че същият закон предвижда удължаване на службата след навършване на максимална възраст за военните специалисти. Военнослужещите със звание маршал до генерал-полковник вече могат да подписват последния си договор до 70 години, а останалите военнослужещи - до 65 години.

Същевременно се променя възрастовата граница на т. нар. резервисти, които при необходимост формират втори фронт за армията. Можете да повикате „резервни“ войници и офицери под знамето, в зависимост от военната им специалност, от 35 до 50 години. Младши офицери- от 50 до 60 години, майори и подполковници - от 55 до 60 години. За полковниците през периода „H“ горната граница е определена на 50-65 години, за генералите и маршалите на 65-70.

Несъмнено има логика в това решение. Да уволняваш 55-годишен генерал и командир на дивизия само с мотива, че е на години, е най-малкото неразумно. Също толкова необосновано изглежда и „разгонването” на 50-годишен полковник, доктор на науките и професор от Военната академия. Друг е въпросът, когато същият командир на дивизия сваля презрамките си на шестдесет. В такива години обикалянето по тренировъчни площадки и учения е трудно дори за силен мъж. И много военни полковници и корабни капери, които рядко се срещат в службата, вероятно ще се пенсионират на 55 с облекчение. Когато имате дълга и тежка служба зад гърба си и преди пенсиониране сте получили всички военни придобивки, е време да помислите за почивка. Освен това новата възрастова практика не отменя правото на офицера да се пенсионира преди достигане на пределната възраст. Да кажем, че един полковник, ако желае, може да си свали пагоните на петдесет години.

Но подписването на „дългосрочен“ договор, според Министерството на отбраната, задължително трябва да бъде придружено от препоръка за атестация. Те няма автоматично да добавят петгодишен план към никого, както казват. Служи съвестно, има добри професионални умения и перспектива кариерно израстване, сте запазили добро здраве, което означава, че можете да останете на служба известно време. Ако не отговаряте на тези изисквания, отидете в цивилния живот.

При подготовката на този закон Министерството на отбраната преследваше друга цел. В армията набира скорост нова система за подбор, обучение и договорна служба. Офицерите искат да видят в подразделенията си не просто военни професионалисти, а хора, мотивирани за дълга и съвестна служба.

А кандидатите за армейски професионалисти, освен апартамент и доходи, искат да имат и перспектива за кариера. Освен това какъв е смисълът да се записва войник например на 30-годишен мъж, ако не получава военна пенсия. С увеличаването на максималната възраст за договорна служба до 50 години, войник и сержант вече могат да се класират за нея.

член 1

Направете следните промени във Федералния закон от 28 март 1998 г. N 53-FZ „За военната служба и военната служба“ (Сборник на законодателството на Руската федерация, 1998 г., N 13, чл. 1475; 2010 г., N 11, чл. 1176):

1) в чл. 49:

а) параграф 1 следва да се формулира, както следва:

"1. Пределната възраст за военна служба се установява за:

Маршал на Руската федерация, генерал от армията, адмирал на флота, генерал-полковник, адмирал - 65 години;

генерал-лейтенант, вицеадмирал, генерал-майор, контраадмирал - 60 години;

полковник, капитан I ранг - 55 години;

военнослужещ с друго военно звание - 50 г.“;

б) параграф 3 следва да се гласи, както следва:

"3. С военнослужещи, навършили пределната възраст за военна служба, може да се сключи нов договор за военна служба по начина, определен от Правилника за реда за военна служба:

с военно звание маршал на Руската федерация, генерал на армията, адмирал на флота, генерал-полковник, адмирал - до навършване на 70 години;

с различно военно звание - до навършване на 65-годишна възраст.“;

2) чл. 53, ал. 1 се казва:

"1. Гражданите в резерв са разделени на три категории:

член 2

1. Този федерален закон влиза в сила сто и осемдесет дни след деня на официалното му публикуване.

2. Военнослужещи, които са сключили нов договор за военна служба за неопределен период (до пределната възраст за военна служба) в съответствие с буква "а" на член 38, параграф 5 от Федералния закон от 28 март 1998 г. N 53-FZ „За военната служба“ и военната служба“ преди влизането в сила на този федерален закон и военнослужещите, които са сключили нов договор за военна служба преди пределната възраст за военна служба в съответствие с параграф 6 от член 38 от споменатия федерален закон преди влизането в сила на този федерален закон, след навършване на пределната възраст за военна служба, установена в параграф 1 на член 49 от Федералния закон от 28 март 1998 г. N 53-FZ „За военната служба и военната служба“ с измененията, в сила преди датата на влизане в сила на този федерален закон, има право да се откаже от военната служба по възраст - при достигане на пределната възраст за военна служба.

3. Военнослужещи, които са навършили пределната възраст за военна служба и са сключили нов договор за военна служба в съответствие с член 49, параграф 3 от Федералния закон от 28 март 1998 г. N 53-FZ „За военната служба и военните Служба” преди датата на влизане в сила на този федерален закон, има право да се пенсионира от военна служба поради възраст - при достигане на пределната възраст за военна служба, установена в параграф 1 на член 49 от Федералния закон от 28 март 1998 г. N 53-FZ „За военен дълг и военна служба“ с измененията, в сила преди деня на влизане в сила на този федерален закон.

Президентът на Руската федерация В. Путин

За жените военнослужещи пределната възраст за военна служба е 45 години.

2.1. За военнослужещи, служещи във военни органи, други федерални закони могат да установят различна възрастова граница за военна служба от тази, предвидена в този член. Разпоредбите на тези федерални закони относно пределната възраст за военна служба се прилагат в случаите, предвидени в този федерален закон, с изключение на разпоредбите на параграфи 1 и 2 от този член, както и в други случаи, установени от федералните закони и други регулаторни правни актове на Руската федерация.

3. С военнослужещи, навършили пределната възраст за военна служба, може да се сключи нов договор за военна служба по начина, определен от Правилника за реда за военна служба:

Член 49. Гранична възраст за военна служба

ConsultantPlus: бел.

Относно уволнението на военнослужещи, които са навършили пределната възраст за военна служба, вижте член 2 от Федералния закон № 64-FZ от 2 април 2014 г.

1. Граничната възраст за военна служба се установява за:

Маршал на Руската федерация, генерал от армията, адмирал на флота, генерал-полковник, адмирал - 65 години;

генерал-лейтенант, вицеадмирал, генерал-майор, контраадмирал - 60 години;

полковник, капитан I ранг - 55 години;

за военнослужещ с друго военно звание - 50 години.

(Клауза 1, изменена с Федерален закон от 02.04.2014 г. N 64-FZ)

(вижте текста в предишния)

2. За военнослужещите жени пределната възраст за военна служба е 45 години.

2.1. За военен персонал, служещ във военни органи, други федерални закони могат да установят период на военна служба, различен от предвидения в този член. Разпоредбите на тези федерални закони относно пределната възраст за военна служба се прилагат в случаите, предвидени в този федерален закон, с изключение на разпоредбите на параграфи 1 и 2 от този член, както и в други случаи, установени от федералните закони и други регулаторни правни актове на Руската федерация.

(клауза 2.1, въведена с Федерален закон от 23 юни 2014 г. N 159-FZ)

ConsultantPlus: бел.

Военнослужещи, които са навършили пределната възраст за военна служба и са сключили нов договор за военна служба в съответствие с параграф 3 на член 49 на този документпреди влизането в сила на Федералния закон от 02.04.2014 г. N 64-FZ, има право да се пенсионира от военна служба поради възраст - при достигане на възрастовата граница за военна служба, установена с този документ, както е изменена в сила преди датата от влизането в сила на Федералния закон от 02.02.2014 г. N 64-ФЗ (част 3 на член 2 от Федералния закон от 02.04.2014 г. N 64-ФЗ).

Възрастова граница за заемане на държавна държавна служба: какво трябва да помнят служителите по персонала

С военнослужещи, навършили пределната възраст за военна служба, може да се сключи нов договор за военна служба по начина, определен от Правилника за реда за военна служба:

с различно военно звание - до навършване на 65-годишна възраст.

(клауза 3, изменена с Федерален закон от 2 април 2014 г. N 64-FZ)

(вижте текста в предишния)

Член 16.1. Служба във федералната служба за сигурност

(въведен с Федерален закон от 25 декември 2008 г. N 280-FZ)

Служителите на федералната служба за сигурност се ръководят в служебните си дейности от федералните закони и не могат да бъдат обвързани с решения политически партии, обществени сдружения и други организации.

Военнослужещите на Федералната служба за сигурност изпълняват военна служба в съответствие със законодателството на Руската федерация относно военната служба, като се вземат предвид особеностите, установени от този федерален закон, определени от спецификата на изпълняваните от тях задължения. При извършване на оперативни и служебни дейности служителите на федералната служба за сигурност са подчинени само на своя непосредствен и пряк началник. При получаване на заповед или инструкция, която противоречи на федералния закон, служител на федералната служба за сигурност трябва да се ръководи от федералния закон.

Служителите на органите на федералната служба за сигурност в служебните си дейности са длъжни да спазват етичния кодекс и служебното поведение на служителите на органите на федералната служба за сигурност, одобрен от ръководителя на федералния изпълнителен орган в областта на сигурността. За нарушаване на разпоредбите на този кодекс служителите на федералната служба за сигурност носят отговорност в съответствие със законодателството на Руската федерация.

(част трета, въведена с Федерален закон от 18 юли 2011 г. N 241-FZ)

Броят на военнослужещите и цивилния персонал на Федералната служба за сигурност се определя от президента на Руската федерация.

Правомощията на служителите на федералната служба за сигурност да одобряват служебни разпоредби, да прилагат стимули и дисциплинарни наказания срещу военнослужещи, които са им подчинени, както и да присвояват военни звания, назначават и освобождават военни служители (с изключение на военнослужещи, заемащи длъжности старши служители) се установяват от ръководителя на федералния изпълнителен орган в областта на сигурността.

Стандартните длъжностни разпоредби за военни длъжности се одобряват от ръководителя на федералния изпълнителен орган в областта на сигурността.

(част шеста, въведена с Федерален закон от 30 декември 2015 г. N 468-FZ)

Личните досиета се съставят за военнослужещи и цивилни служители на федералната служба за сигурност. Процедурата за поддържане и съхранение на лични досиета на военнослужещи и цивилен персонал на Федералната служба за сигурност се определя от ръководителя на федералния изпълнителен орган в областта на сигурността и не трябва да противоречи на законодателството на Руската федерация.

(част седма, въведена с Федерален закон от 30 декември 2015 г. N 468-FZ)

За военния персонал на федералната служба за сигурност възрастовата граница за военна служба се установява за:

а) генерал от армията, адмирал на флота, генерал-полковник, адмирал - 60 години;

б) генерал-лейтенант, вицеадмирал, генерал-майор, контраадмирал - 55 години;

в) полковник, капитан I ранг, подполковник, капитан II ранг, майор, капитан III ранг - 50 години;

г) военнослужещи с различно военно звание - 45 години;

д) военнослужещи жени - 45 години.

(Част, изменена с Федерален закон от 23 юни 2014 г. N 159-FZ)

(вижте текста в предишния)

На военнослужещите и цивилния персонал на федералната служба за сигурност е забранено да участват независимо или чрез пълномощници в управлението на организации (с изключение на участието в управлението на организация с нестопанска цел безплатно, ако това се дължи на решаване на оперативни задачи или участие в общо събрание на членове на организация с нестопанска цел), извършване на стопанска дейност, както и оказване на помощ на физически и юридически лица при извършването на такива дейности.

Каква е пределната възраст за военна служба?

На служителите на федералната служба за сигурност е забранено да комбинират военна служба във федералната служба за сигурност (федерална държавна служба или работа във федералната служба за сигурност) с други платени дейности, с изключение на научни, преподавателски и други творческа дейност, с изключение на случаите, когато това е предвидено от законодателството на Руската федерация и (или) е необходимо за решаване на проблемите на оперативната и служебната дейност.

(изменен с Федерален закон от 18 юли 2011 г. N 241-FZ)

(вижте текста в предишния)

Военнослужещи и цивилни служители на федералната служба за сигурност могат да получават награди, почетни и други звания от политически партии, обществени сдружения и други организации по начина, определен от ръководителя на федералния изпълнителен орган в областта на сигурността.

Гранична възраст за военна служба

Изисквания

Изискванията към гражданите, които постъпват на военна служба по договор, се определят от член 33 от Федералния закон от 28 март 1998 г. № 53-FZ „За военната служба и военната служба“.

Гражданин, който постъпва на военна служба по договор, трябва да притежава държавен езикРуската федерация и спазват:

медицински и професионално-психологически изисквания на военната служба за конкретна военна специалност;
изисквания за физическа годност;
имат образование най-малко средно (пълно) общо (11 класа);
да е не по-млад от 18 и не по-възрастен от 40 години.

По отношение на гражданин не трябва да има:

има издадена присъда и наложено наказание;
провежда се разследване, или се води предварително разследване, или наказателно дело се прехвърля в съда.

Гражданинът не трябва да има незаличена или непогасена присъда за извършване на престъпление.

Подборът на кандидати за военна служба по договор се извършва на конкурсен принцип за конкретна свободна военна длъжност.

Първият договор е за срок от 3 години с изпитателен срок от 3 месеца. По време на изпитателния срок обучението се провежда по интензивна общовойска програма с курс „оцеляване”.

При необходимост кандидатът преминава през процедурата за получаване на достъп до информация, представляваща държавна тайна.

Тези, които са преминали подбор в пунктовете за подбор, могат да постъпят на военна служба по договор за конкретни вакантни военни длъжности на редници и сержанти:

военнослужещи, преминаващи наборна военна служба (от деня, следващ деня на завършване на наборната военна служба), при условие че усвоят необходимите военни специалности;
граждани в резерв;
граждани от мъжки пол, които не са в запаса, които са завършили държавна, общинска или имат държавна акредитация в съответните области на обучение (специалности), недържавни образователни институции за висше образование професионално образованиеи получени в посочения образователни институциивисше професионално образование;
гражданки, които не са в запаса;
чужди граждани, законно пребиваващи на територията на Руската федерация.

Допълнителни изисквания към гражданките

Допълнителни изисквания към чуждите граждани

Основания за отказ на кандидат, постъпващ на военна служба, да сключи първи договор с него

Процедурата за професионален психологически подбор

Процедура за медицински преглед

Процедурата за проверка на физическата годност на кандидатите

Обучение на военнослужещи по договор

Печатна версия